Året har inletts med flera nya uppdrag, samtidigt som pågående projekt går in i nya skeden. Bland de nya uppdragen finns ombyggnader av hotell- och restaurangmiljöer samt en större ombyggnad av en villa i Täby, där både funktion, struktur och långsiktig användning ses över i sin helhet.
Parallellt fortsätter arbetet i befintliga projekt, bland annat med kontorshuset på Östermalm som nu går vidare i nästa fas, samt med ett museum i Norrbotten där ombyggnadsfrågorna rör både rumsliga kvaliteter och varsam utveckling av befintliga värden. Både lös och fast inredning samt belysning i detta uppdrag.
I samband med detta har vi börjat formulera några principer som tydliggör hur vi arbetar med ombyggnad:
- Vi börjar i det befintliga, med noggranna studier av husets struktur, historia och tekniska förutsättningar.
- När förändring sker ska den tillföra något – inte bara ersätta det som är uttjänt.
- Transformation är ett aktivt arkitektoniskt arbete där befintliga kvaliteter tas till vara, dold potential synliggörs och byggnadens resurser används mer effektivt för nya behov.
- Långsiktighet väger tyngre än kortsiktig optimering, både rumsligt och tekniskt.
- Arkitekturen är processnära, och avgörande beslut formas tidigt genom dialog och gemensam förståelse.
Principerna fungerar som vägledning i projekt som ofta präglas av komplexa förutsättningar och många samtidiga krav.
Under året kommer vi att återkomma till och fortsätta att arbeta med de här principerna, i takt med att projekten utvecklas och nya lager i det befintliga blir synliga. Men också utifrån vårt utforskande av automatiserade processer med hjälp av nya verktyg som görs alltmer lättillgängliga och träffsäkra.
